doctor5：对孔玲 在现阶段，就业谁都难，为啥偏要提女性就业难。男性就业容易？
2017-05-17 13:54

孔玲：你不能否认女性更难
2017-05-17 13:55

jinchengfeiwu：对张海霞 为什么一边是企业塌方式离职，而女博士缺不去企业找工作？
2017-05-17 13:50

张海霞：因人而异，关键是看是否合适。
2017-05-17 13:54

puhj：对文双春 我觉得，用少数成功的女学者的口吻来告诫女博士们保持乐观心态，无异于画饼充饥，不具有现实意义。
2017-05-15 20:36

文双春：“榜样的力量是无穷的！”有时候也是有用的嘛！
2017-05-17 13:54

科学网编辑部：对张海霞 [16]sunchangli 2017-5-16 10:35 女博士就业要立法，要作为指令性安排。如果如果一个女孩子读到博士毕业出站还是找不到工作，且国家法律、政策还在哪里漠不关心、麻木不仁、无动于衷的话，就是中国教育制度的悲哀，是彻底的失败。不应受一个萝卜一个坑条条框框的限制和束缚，制度是为了人尽其才而建立和运行的，不能让制度成为阻挡人才使用的屏障，国家花钱养活不应该养活的闲人不少，但国家多花点钱多养几个女博士，是好事不是坏事，是值得的，将来世界顶尖的大师级的女科学家兴许真的会从她们中间产生出来，但国家不管她们，若是无业可就，将打击一大片，负面效应大得很。人事制度腐败不可容忍，尤其是将女博士阻挡于人才安置使用之外，这样的歧视就更不应该。
2017-05-17 13:38

张海霞：说的对，必须要推动此事立法！
2017-05-17 13:54

jinchengfeiwu：对范运年 为什么一边是企业塌方式离职，而女博士缺不去企业找工作？
2017-05-17 13:50

范运年：这也有一个认知问题。比如我们出版社，就招博士，但是因为工作的性质和难度，很多人认为找来博士做编辑，真是浪费。 企业和个人，两者的价值观不匹配，很难说谁是谁非。企业招去了博士，有多少是当做博士用呢？
2017-05-17 13:54

jinchengfeiwu：对张海霞 你说的轻松，我老婆在东莞一个排名前三的公司，生二胎照样被排挤让离职，不过无所谓，钱的事情而已，男的会挣钱，女的全职太太都可以
2017-05-17 13:43

张海霞：参考这篇：看了泪流满面，40岁二胎全职妈妈被离婚
2017-05-17 13:53

yaredai2014：对张海霞 博士读完都是一部血泪史，尤其是女博士，有不少人被骚扰，为了声誉单位会压下来，有的女博士自己都不敢跟任何人说的，因为骚扰的德高望重的。每个科研圈子那么小，老板说一句话不要说找工作了，能逼死人
2017-05-17 13:49

张海霞：不要怕，说出来大家都会帮你，不说，谁也不知道，只会让坏人更加得逞！
2017-05-17 13:53

xiaoqingcai：对文双春 请问：未上大学的找工作容易？本科生找工作容易？硕士生找工作容易？男博士找工作容易？ 找工作难否和专业、性别有关系，和“女博士”啥关系？文职类工作依旧女的多，技术类工作歧视女的。 时不时拿“女博士这难那难”说事，那么全世界最好停止招收女博士！ 就像“女博士”嫁人难也是被夸大的，身边男博士光棍不要太多哦！
2017-05-17 13:12

文双春：找个工作是容易的，跟上不上学、读多少书没有关系。我那村子里的乡亲百分百有工作。关键是找什么样的工作。想找到自己心仪的工作，就像想找到自己心仪的对象，一方面自己的素质要配得上，另一方面还得努力去追求。这些与男生女生无关。
2017-05-17 13:52

muvist：对孔玲 孔玲：我们讨论立法有什么用吗 ***************** 这个确实没有用，有的是有法律的。但有关部门根本不去监管，一点儿用都没有。
2017-05-17 13:49

孔玲：执法太差
2017-05-17 13:52

yaredai2014：对张海霞 不想搞科研，想去企业，有什么建议啊？？？？
2017-05-17 13:47

张海霞：直接去啊！
2017-05-17 13:52